“山东交通职工大思政课”送教进一线

为持续深化产业工人队伍建设改革，着力建设知识型、技能型(jìnéngxíng)、创新型交通职工队伍，5月27日，省交通工会组织山东(shāndōng)交通工匠学院(xuéyuàn)送教服务(fúwù)团队，走进济南轨道交通集团运营有限公司和济南公交集团职工培训中心，开展“山东交通职工大思政课”走进基层(jīcéng)暨工匠学院“送教进一线”活动(huódòng)，来自生产一线的工匠人才、技术骨干、创新能手和职工代表共约300人参加。 活动(huódòng)期间，山东省思政课教学比赛一等奖获得者、山东交通职业学院黄婷婷副教授以“中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴”为(wèi)主题，紧密结合交通行业在中国式现代化进程中的关键作用，从历史(lìshǐ)发展、时代背景、未来展望等多个维度，深入(shēnrù)剖析了中国式现代化的内涵与(yǔ)意义，让一线职工深切感悟到在中国式现代化征程中所肩负的责任与使命。按照第24个全国“安全生产月(yuè)”活动部署要求，山东省交通运输行业工伤预防能力提升(tíshēng)培训师、山东交通职业学院付瑞芬副教授以“应急处置(chǔzhì)和应急救援”为主题，结合轨道交通和公交运营中的实际案例，详细讲解(jiǎngjiě)了安全事故预防、应急处置流程和应急救援方法(fāngfǎ)，并进行了现场模拟演练，进一步(jìnyíbù)提升了一线职工的安全意识和安全技能。 活动紧密围绕企业实际需求，依据生产流程、岗位技能要求定制教学内容，确保授课内容与一线需求高度契合，精准(jīngzhǔn)服务企业和职工。创新“行走式”授课方式，让(ràng)教师(jiàoshī)走出教室(jiàoshì)、走进企业，将课堂搬到生产一线，实现教学与生产的无缝(wúfèng)对接，有力提升授课质量和成效(chéngxiào)。打造“融合式”育人模式，组织(zǔzhī)教师深入一线，调研了解企业生产情况，调整优化授课内容；同时，积极邀请企业骨干参与(cānyù)授课，发挥熟悉专业、精通业务的积极作用，构建起资源共享、人才共育的校企合作育人模式。 此次(cǐcì)活动取得良好成效，职工(zhígōng)们纷纷表示，活动聚焦一线、紧贴实际，足不出企就能接受(jiēshòu)教育培训，不仅拓宽了(le)视野、增长了知识、提升了技能(jìnéng)，也激发了他们投身交通运输事业高质量发展的活力和干劲，他们将脚踏实地、拼搏奉献，为奋力谱写中国式现代化山东篇章贡献智慧和力量。 （大众新闻记者 陈景郁 通讯员(tōngxùnyuán) 张文波）